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同忻煤矿公司倾力为员工办实事 提升员工幸福感

2019-08-13 来源: k8.com网站

  同忻煤矿公司紧紧围绕员工关注的热点、难点问题,实实在在为员工办实事,让员工享受发展成果,提升了员工的幸福感。
  餐品花样多 员工吃出幸福感
  “小王,咱们可有口福了,今天餐厅二楼请员工免费试吃,听说有西餐牛排。”“当然,还有汉堡炸鸡、特色小吃、美味果蔬等各种菜品随你挑,想起来都是幸福的味道……”
  近日,同忻煤矿公司新增了一个环境优雅的员工餐厅,为员工提供西餐、特色小吃、精美小炒等外观精致,口味多样的各色菜肴,受到了员工的欢迎。
  该公司十分重视员工的就餐环境和质量,针对原来餐厅就餐高峰员工排队时间长的问题,决定利用餐厅二楼再建一个特色餐厅。新建的员工食堂整洁温馨,典雅大方,各类设施齐全,厨具干净卫生,能同时容纳近200人就餐,同时,针对员工上、下班时间不同,实行员工餐厅24小时营业制度,让员工暖心又暖胃,确保员工在温馨舒适的环境中吃得可口、吃得高兴、吃出幸福感。
  解决烦心事 增强员工幸福感
  “买了汽车后,停车成了个大问题,要是再有一个停车场就好了。这不,我们心里盼的事,公司正在为我们扩建新停车场,心里别提多高兴了……”员工王建的一番话道出了同忻煤矿公司有车族的心声。这也是该公司想员工之所盼,急员工之所急,关爱员工的一个片段。
  随着员工购买私家车数量的不断增加,原有的停车场已经难以满足员工的停放需求,针对这一问题,同忻煤矿公司新领导班子深入了解广大员工群众的实际需求,作为职代会为员工群众办的“八件好事”之一,正在兴建的大型停车场占地9000平方米,可同时存放400辆车,解决了员工停车难的问题。
  员工吃、住、行、用等件件事情都放在该公司领导心上。员工公寓实行宾馆化管理,配齐了电视、电话等设施设备;为综采队、安监站、通风部等一二线员工发放了鼻腔健康护理器,保障员工的身心健康;员工反映的乘车路线优化、澡堂更衣柜衣服潮湿、井下热水热饭等诉求全部得到解决,为员工创造了舒适的工作环境。
  建“职工之家” 提升员工幸福感
  “这里专业书籍很多,涵盖范围很广,空余时间我最喜欢来职工书屋看书,专业知识有了很大的提高。”员工李飞说。同忻煤矿公司把创办“职工书屋”作为职工之家建设的一个重要组成部分,每年定期向基层干部员工发放购买书籍意见征求单,按需购买大家需要的图书。
  同忻煤矿公司努力建好“职工之家”,使员工感受到家的温暖,提升员工的“幸福感”。 该公司还建立了心理咨询室,聘请具有国家专业资质的心理咨询师提供专业的心理咨询服务;为出入井员工提供饮食服务,做到冬有热姜汤、夏有绿豆汤,饿有鲜面包,渴有热牛奶;每年坚持开展“金秋助学”活动,近年来共计为260多名考上大专、本科院校的员工子女发放了80余万元的助学奖励;在节日期间对劳动模范、困难员工进行了入户走访慰问,发放了慰问金4.35万元,充分体现了企业大家庭的关怀和温暖。 (通讯员 孙炎宾 责编 刘占敏)

 

 
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